В Україні серйозно затребуваною є професія вчителя англійської мови – кількість вакансій за нею на кадрових порталах складає кілька сотень. При цьому зарплати таким фахівцям пропонують високі – окремі роботодавці готові платити понад 50 000 грн.
Зокрема, онлайн-школа англійської мови шукає викладача на зарплату від 28 000 до 55 000 грн. Серед вимог:
- Досвід викладання англійської мови на рівнях C1-C2 не менше 2 років.
- Повна вища освіта у сфері філології, лінгвістики, педагогіки або суміжних спеціальностей.
- Підтверджений рівень англійської C2 (Proficiency) за міжнародним іспитом (Cambridge CPE, IELTS 9.0, TOEFL iBT 115+).
Інша школа готова платити вчителю від 30 000 до 60 000 грн. Від претендента вимагається:
- Вільне володіння англійською на мінімальному рівні B2+.
- Досвід викладання (буде перевагою).
Школа іноземних мов шукає викладача на зарплату від 30 000 до 50 000 грн. Необхідний рівень знання мови – мінімум С1.
Звільнятимуть з роботи частіше, ніж найматимуть
Водночас, за даними Нацбанку, найближчим часом в основних секторах економіки України не передбачається ні різкого збільшення кількості вакансій, ні масштабних скорочень. Проте частина компаній все ж планує переглядати чисельність персоналу – і переважно в бік звільнення.
“Лише респонденти будівництва були налаштовані на збільшення загальної чисельності працівників. Підприємства інших секторів очікували скорочення персоналу”, – констатували в регуляторі.
Зокрема, серед підприємств сфери послуг:
- залишатимуть поточну кількість співробітників – 77%;
- найматимуть нових – 9%;
- проводитимуть звільнення – 14%, що в понад 1,5 раза перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед підприємств сфери промисловості:
- залишатимуть поточну кількість співробітників – 79%;
- найматимуть нових – 7%;
- проводитимуть звільнення – 14%, що вдвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед торговельних підприємств:
- залишатимуть поточну кількість співробітників – 84%;
- найматимуть нових – 7%;
- проводитимуть звільнення – 9%, що майже в 1,3 раза перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Як повідомляв OBOZ.UA, водночас кадровий голод в Україні найбільше відчувається серед робітничих спеціальностей – швачок, зварників, слюсарів, електромонтерів, а також лікарів різного профілю. Найбільше вакансій зосереджено в Києві, Львівській та Дніпропетровській областях, де пропозицій роботи значно більше, ніж шукачів.
Джерело: OBOZ.UA
